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Sindical
Telemarketing en lucha por un convenio justo PDF Imprimir E-Mail
miércoles, 07 de julio de 2004
En diciembre del pasado año 2003 finalizaba el segundo Convenio Estatal de Telemarketing. Para la negociación del tercer convenio se reunieron los sindicatos CCOO, CGT, CIG y UGT y representantes de la patronal. Las principales reivindicaciones sind
 
VIII Congreso de CCOO de Galicia Voto de castigo a la dirección PDF Imprimir E-Mail
miércoles, 07 de julio de 2004
Del 24 al 26 de junio se celebró en Pontevedra el VIII Congreso del Sindicato Nacional de CCOO de Galicia. El grueso de las enmiendas a debate era del Sector Crítico, y en torno a él giró todo el congreso.
 
El futuro de los astilleros en juego PDF Imprimir E-Mail
miércoles, 07 de julio de 2004
 
Entrevista a Gabriel Atayaliberado del Sindicato de Obreros del Campo en Almería PDF Imprimir E-Mail
escrito por El Militante   
viernes, 18 de junio de 2004
Empezando por mi país de origen, Senegal, ocurre que los países subdesarrollados o pobres arrastran varios problemas comunes que son sobre todo el empleo y la falta de libertad, los cuales obligan a la gente a emigrar.
 
VIII Congreso Confederal de CCOO PDF Imprimir E-Mail
viernes, 18 de junio de 2004
En el número anterior ya hicimos una primera valoración del VIII Congreso. Este artículo intenta profundizar en este análisis, abordar los previsibles desarrollos posteriores y establecer cuáles deben ser las tareas de los sindicalistas marxistas de
 
UGT y CCOO desconvocan la huelga en el campo sevillano PDF Imprimir E-Mail
viernes, 18 de junio de 2004
El pasado 5 de mayo fue el día escogido para el inicio de la convocatoria de una huelga general indefinida en el campo sevillano por CCOO, UGT y SOC. El motivo era que el Convenio anterior finalizó el 1 de enero de 2004. Desde entonces los jornaleros
 
Trabajamos pero no cobramos PDF Imprimir E-Mail
escrito por Sergi Cervera   
viernes, 18 de junio de 2004
Desde del punto de vista de un actor, es triste trabajar para publicidad cuando tienes una larga experiencia en formación, pero todos tenemos que comer. Este 4 de febrero a las 7 de la mañana me encontraba yo, con más de 200 compañeros, en un campo
 
Se avecina otra reconversión naval PDF Imprimir E-Mail
viernes, 18 de junio de 2004
Como era previsible tras el 14-M, el convenio del Grupo Izar tuvo un fin rápido. Un año de lucha y, sobre todo, el anuncio de otra reconversión han pesado en el ánimo de los trabajadores, que pensaron que era mejor cerrar el capítulo del convenio.
 
ERE tras ERE, error tras error PDF Imprimir E-Mail
miércoles, 16 de junio de 2004
 
Las Escoles Bressol de Barcelona en lucha PDF Imprimir E-Mail
miércoles, 16 de junio de 2004
 
El chantaje de Suzuki PDF Imprimir E-Mail
miércoles, 16 de junio de 2004
 
No a las privatizaciones del Ayuntamiento (Vitoria) PDF Imprimir E-Mail
miércoles, 16 de junio de 2004
 
Vitoria-Gasteiz PDF Imprimir E-Mail
miércoles, 16 de junio de 2004
 
La conflictividad laboral se dispara en Euskadi debido a la intransigencia patronal PDF Imprimir E-Mail
miércoles, 16 de junio de 2004
 
TELETECH DESPIDE A MÁS DE 200 TRABAJADORAS EN SIERO (ASTURIAS) PDF Imprimir E-Mail
miércoles, 16 de junio de 2004
 
Solidaridad obrera PDF Imprimir E-Mail
miércoles, 05 de mayo de 2004
El compañero Juan Carrasco Hidalgo, activo sindicalista de CCOO en Málaga desde hace años y Presidente del Comité de Empresa del hotel "Riu BelPlaya", de la cadena hotelera RIU, una de las más importantes del sector, fue despedido por la empresa ha
 
SOLIDARIDAD OBRERA PDF Imprimir E-Mail
jueves, 29 de abril de 2004
El compañero Juan Carrasco Hidalgo, activo sindicalista de CCOO en Málaga desde hace años y presidente del Comité de Empresa del Hotel Riu BelPlaya, de la cadena hotelera RIU, una de las más importantes del sector, fue despedido por la empresa hace m
 
Naval Gijón ante un pelotazo urbanístico PDF Imprimir E-Mail
jueves, 29 de abril de 2004
El pasado siete de febrero, los trabajadores de Naval Gijón decidieron aprobar el expediente de regulación de empleo (ERE) para toda la plantilla bajo el chantaje de que si no se aprobaba el ERE no se cobraba
 
Seis meses de huelga indefinida en Caballito-Vitoria contra la intransigencia patronal PDF Imprimir E-Mail
jueves, 29 de abril de 2004
Llevamos ya 16 meses sin convenio y más de 170 días de huelga. Hasta ahora no ha habido negociación por parte de la empresa sino una auténtica imposición. Nos pusieron delante su oferta y nos dijeron que eso es lo que hay y punto.
 
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